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发表于 16.11.2023 17:45:39 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
Wir sind SVOLT:
Wir sind ein globales Hightech-Unternehmen mit Menschen, deren Herz für ein gemeinsames Ziel schlägt, die #Mission Zero Emission.

Unsere Überzeugung ist, dass kaum eine Maßnahme einen größeren Beitrag zum Klimaschutz auf der ganzen Welt leisten wird als die flächendeckende Verbreitung der Elektromobilität.

Als globales Hightech-Unternehmen und Spin-off des chinesischen Automobilherstellers Great Wall Motor entwickeln und produzieren wir bei SVOLT Lithium-Ionen-Batterien und Batteriesysteme für Elektrofahrzeuge sowie Energiespeichersysteme.

Der Hauptsitz von SVOLT befindet sich in Changzhou, einer Stadt in der südlichen Jiangsu-Provinz in China. Der Firmensitz der europäischen Tochter SVOLT Energy Technology (Europe) GmbH ist in Frankfurt am Main. SVOLT befindet sich zurzeit im Aufbau und plant Werke an drei europäischen Standorten. Davon befinden sich zwei im Saarland und einer in Brandenburg.

Neben Lösungen, die den globalen Marktstandards entsprechen, arbeitet SVOLT intensiv an der Entwicklung neuer Technologien – von der Zellchemie über das komplette Batteriepack bis hin zu Energiespeichersystemen – um nicht nur heute, sondern auch in Zukunft schnell, effizient und nachhaltig die Bedürfnisse seiner Kunden zu erfüllen.

1. HR Admin & Relocation Specialist (m/w/d)
Festanstellung, Vollzeit

Frankfurt am Main (Hessen)

IHRE AUFGABEN:

Sie erhalten einen umfassenden Einblick in ein internationales Hightech-Unternehmen

Sie unterstützen bei allgemeinen Backoffice-Aufgaben

Sie sind verantwortlich für den Relocation Prozess unserer Mitarbeiter (inklusive Abstellungen) und sämtliche Themen die in diesen Prozess hineinfließen (Visa, Wohnungen etc.)

Sie analysieren Problemanfragen und lösen diese eigenständig

Sie unterstützen administrativ im HR-Tagesgeschäft, dazu gehören On- und Offboarding-Tätigkeiten, sowie auch Betreuung der Mitarbeiter (administrative Tätigkeiten)

Sie begleiten den Wissens- und Technologietransfer zwischen der chinesischen Mutter- und der europäischen Tochtergesellschaft

Sie übernehmen mit zunehmender Erfahrung bereits kleine Projekte eigenständig und werden mit Kollegen aus der ganzen Welt in Kontakt kommen

Sie erhalten interessante Einblicke in Cloud-Software im Bereich Human Resources (z. B. Personio)

IHR PROFIL:

Sie haben ihrem Bachelor- oder Masterstudiengang im Bereich des Personalwesens abgeschlossen, oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung in diesem Bereich vorzuweisen

Sie bringen erste Berufserfahrung im Bereich Relocation und Visa-Prozesse mit (von Vorteil)

Sie haben großes Interesse maßgeblich an dem Fortschritt der E-Mobility teilzuhaben

Sie sind zuverlässig, arbeiten selbstständig und organisiert, fühlen sich aber auch in der Teamarbeit wohl und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten, sind lernbegierig und können neues Wissen schnell in die Praxis umsetzen.

Hohe IT-Affinität sowie Erfahrung mit aktuellen Microsoft Technologien (Betriebssystemen, Office etc.)

Fließende Deutsch-, Englisch- und Chinesisch-Kenntnisse

2. Performance & Rewards Manager (m/w/d)
Festanstellung, Vollzeit

Frankfurt am Main (Hesse

IHRE AUFGABEN:

Mitgestaltung und Einführung eines nachhaltigen Total Rewards & Global Grading Systems in unsere europäische Organisation in enger Zusammenarbeit mit unserem chinesischen HQ und externen Partnern – von der strategischen Konzeptionierung über die Implementierung bis zu den Begleitprozessen

Entwicklung und Abstimmung von Vergütungszielen mit der Geschäftsstrategie und globalen Praktiken

Sicherstellung der internen Gerechtigkeit von C&B und Unterstützung von Managern und leitenden Angestellten

Entwicklung und Pflege eines umfassenden Stellenkatalogs für die Organisation

Unterstützung bei der Aktualisierung von Stellenbewertungs- und Einstufungsprozessen auf der Grundlage organisatorischer Veränderungen

Selbstständige Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen in Zusammenarbeit mit externen Steuerbüros

Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung eines Performance Management Systems sowie Steuerung der Prozesse der jährlichen Leistungsbewertung und Gehalts- und Bonusrunden

Unterstützung bei anderen globalen HR-Projekten und Initiativen

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IHR PROFIL:
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Bachelor-Abschluss in Personalwesen, Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich.

mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position

Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mit sensiblen Daten umzugehen.

Hervorragende zwischenmenschliche, interkulturelle und kommunikative Fähigkeiten.

Sorgfältiger, zuverlässiger Arbeitsstil und selbstständige Arbeitsweise

Teamorientierung und die Fähigkeit, in einer sich ständig verändernden Umgebung zu arbeiten.

Hohes Maß an Dienstleistungsorientierung

Fließende Deutsch-, Englisch- und Chinesisch-Kenntnisse


3. Werkstudent (m/w/d) in der Personalabteilung -
Schwerpunkt Administration
Frankfurt am Main (Hessen)








IHRE AUFGABEN:

Unterstützung bei der Erstellung und Verwaltung von Personalakten sowie bei der Datenpflege und -aktualisierung

Mithilfe bei der Organisation und Koordination von Vorstellungsgesprächen, Assessment-Centern und anderen Recruiting-Veranstaltungen

Unterstützung bei der Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Kündigungen

Mitarbeit bei der Erstellung von Statistiken und Auswertungen

Allgemeine administrative Aufgaben wie Korrespondenz mit Mitarbeitern und Bewerbern, Terminvereinbarungen und Büroorganisation

Hilfe bei der Buchung von Hotels / Flügen und sonstigen Themen

IHR PROFIL:

Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang

Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Personal oder in der Büroorganisation gesammelt

Du besitzt sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint

Du arbeitest selbstständig, sorgfältig und strukturiert

Du verfügst über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine hohe Service- und Kundenorientierung

Du sprichst fließend Englisch, Deutsch und Chinesisch



申请方式:

Wir freuen uns auf Ihre ONLINE-Bewerbung auf unserer Karriere-Seite im Internet

https://svolt.jobs.personio.de/? ... 2lkIjpbMjc5NTQxXX0=

oder per E-Mail an

career@svolt-eu.com

Ansprechpartnerin:

Frau Yao Zuo

HR & Admin Specialist

SVOLT Energy Technology (Europe) GmbH

Amelia-Mary-Earhart-Straße 17

60549 Frankfurt am Main

www.svolt-eu.com
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