发一个回国工作的位置

gilbert

大家好，现在受人委托发一个回国的工作位置

岗位： 研发工程师/研发部门主管  （注意，这里是一个职位。入职时的Title 取决于应聘者的资历）
要求：
•        硕士以上学历（含硕士）
•        化学/纺织化学/纺织工程/或者相关专业（例如高分子材料等）
•        流利汉语和英语，最好能够讲德语
•        希望有工作经验，但是同样欢迎应届生
•        入职岗位取决于学历和工作经验
•        入职时间 尽快
岗位职责：
•        工作地点在上海旁边浙江省的一个小城市
•        公司是德国公司的新建的全资子公司，计划今年10月投产
•        这个岗位主要负责研发，初期的任务是将德国的产品转移到中国（汽车用无纺布），业务成熟后将根据中国的需求研发新产品。公司投产初期因为规模不会很大，质量控制方面的工作也将由这个岗位负责。
•        入职后在德国母公司培训半年，中间可能去美国分公司培训几个星期
这里我再补充一些内部情况，
•        新公司已经注册完毕。订购设备和厂房设计已经完成，春节后将开始建设，全部投资超过一千万欧元。德国母公司的情况请查看公司主页。
•        母公司将派遣两个人去中国，一个是生产主管，另一个就是这个这个位置的负责人。注意，这两个位置都不是外派合同，而是中国本地的合同。
•        生产主管是德国人，有超过30年的工作经验，是个中国通，曾经在中国工作过5年，已经入职。在中国还将有一个厂长，他是德国母公司在中国另外一个分公司的负责人，同时负责这个新公司。
•        不管新入职岗位是哪一个，他都将是研发部的实际负责人。因为是全新建厂，所以在开始的时候这个岗位还要负责其他的业务，例如质量，采购等。公司业务进入正轨后会相应的扩充其他部门，作为元老他肯定会有其他的机会。

如有兴趣，请发简历（英语或者德语）到 Dr. Hagen Hohmuth 的信箱 （hagen.hohmuth@tenowo.com), 他是研发部主管。

相关的英德语招聘广告将马上在其他招聘网站上公布。

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