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职位描述:旅游部经理
4 h% Q6 Y: n2 l( F负责旅游部旅游项目的计划、组织和管理工作,保证日常业务正常地开展 $ \5 ^) {. x% {, g: }6 F- S
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6 i8 T6 O" F( e7 @; G职位要求:8 I) |1 |1 o1 X' d# o( u. g' K. m
·对旅游市场有敏锐的触觉及预测能力
' ]/ _2 G1 \# l2 k4 y6 R- r$ E·竞争对手及市场的调研分析能力,良好的谈判合作能力( }( t1 X9 D3 x3 [, B
: J2 b0 B; R, F; \1 D% j- O; w( o4 {9 U·有一年以上同行业/旅行社/旅游相关机构Teamleiter工作经验,计调经验! p! Y' o7 u. Q; ~$ F) W
·掌握相关旅游业,酒店,及其它旅游产品供应商的市场销售知识及策略
" r2 Y5 M1 L/ N5 F( S. m·掌握相关业务流程,了解公司组织结构,各部门相互工作关系,公司内部业务流程( _- R2 U- R* `! Y" H8 q1 k
·熟悉本部门各项工作流程,规范要求
5 p0 A! O+ a3 M! T·为人正直、恪守职业道德,可承受较强的工作压力
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% d5 z: J8 K- a Q8 _ , I6 O: I/ v7 j
- m( G+ j! [- Y2 C! H3 c; Z/ r* Y3 r) `管理技能要求:8 d( E( h3 O: U4 T
·执行能力, I# j1 C. |6 D4 j" z3 I
·组织及协调能力
0 H! j. [% m( C/ F2 q! `·沟通及协作能力: {3 Y3 s7 z% Q) D$ B
·危机处理能力; o+ N Z$ W& k) R7 h. x8 ]
·导游管理和报账分析能力
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: y6 a% [ x4 W) O/ O5 T& l' }- e1 x* t, V
通用技能:
/ N6 O( g8 x8 i3 X·电脑及网络应用能力4 L8 K6 ^ n9 c Q7 B
·流利的英语、德语和良好的书写能力
1 d' F' T4 b. n4 W! ?1 W·高度的客户服务意识
1 s9 T+ b. Y1 I* @; l·有德国驾照,驾驶技术过硬 |
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